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제목 어린이집에서 0세아이 받는거 의무화 해주세요~
진행상태 접수 > 처리중 > 완료(현재)
작성자 ○○○ 등록일 2019.08.20
조회수 737
첨부파일
이제 돌 되는 아이 키우는 워킹맘 입니다.!

우리나라에서 아이 출산 장려는 하는데,
낳고 나서의 책임은 정말 그냥 부모의 몫인 것 같아요 .

육아휴직은 법적으로 3개월 의무이죠.
하지만 출산 전 후 휴직까지 생각하면 3개월 후 복직 무리입니다.턱없이 부족해요 3개월은...

아이돌보미도 최소 3개월 이상 되야 봐줄수 있다고 하고
어린이집도 3개월이라고하면 너무 어려서 받기 부담스러워 합니다.

애가 딱 맞춰서 태어나는 것도 아니고.. 3개월만 쉬고 복직해야하는것도 웃기지만...
그럼 어떻게 하라는건지 모르겠습니다.



여튼 어린이집 알아보니 느끼는건데 0세반이 없는 어린이집이 너무 많더라구요
어린이집 만들떄 0세반 없이 허가 받는 곳도 있나요 ? ..


교사 한명으로 3세 4세(만2,3세) 받으면 아이 다섯명까지 , 혹은 그 이상 받을수 있는데
만0세 아이 받으면 아이 세명 받게 받지 못하니
어린이집 입장에서는 당연히 만0세보다 만1세 2세받으려고 하겠죠.

도봉구에 어린이집 많지만 전화해서 물어보면 만0세 받는곳은 많지 않습니다.

휴직후 빨리 복직해야하는 엄마들은 어떡하죠..?



대기 왜 안걸었냐고 질문 하실수도 있는데 대기 걸어놨습니다 ㅎㅎ
그래도 만0세반 없는곳이 너무 많아서 만0세반 있는곳 중에서 경쟁이 치열해요 .

엄마가 그만두고 아이 돌보라고 하실 수도 있겠죠.
우리나라 서민중에 아빠 혼자 외벌이해서 허덕이며 살지 않을 집에 몇집이나 있을까요...?

여튼 어린이집에서 0세 안받으려고하면 나라에서 지원이라도 해주세요...
0세아이들 많이 받을수 있도록 지원을 해주던가....

사실상 교사1명당 아이3명이라는 비율이 있어서
아이 1명 때문에 교사1명 채용할수 없으니 어린이집 원장이 가져갈게 없어서
입소를 미뤄달라고 얘기 들었습니다 저는.

9시 출근해야하니 8시엔 맡기고, 6시 퇴근해서 7시에 아이 픽업하는거
물론 아이한테도 힘들거라는거 알지만
늦게 데려가는것조차 어린이집 상담시에 눈치 보이더군요.

비용 지원을 해주시던가 인력지원을 더 해주시던가...

제발 어린이집에 아이 맘놓고 보낼수 있는 환경 만들어주세요 ....


아이 낳지 않는다고 요즘 젊은이들 나무랄게 아니라
이런 사소한 것부터 바꿔주셔야 할것같아요.

개선 될수 있게 방법 모색 부탁드리고, 우리나라 법 자체가 바뀔수 있게 도봉구에서 노력해주세요!!










민원 답변 내용

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등록일 2019-08-23 오전 10:07:02
답변내용 안녕하십니까?
우리구 보육발전을 위한 깊은 애정과 관심에 감사드리며, 워킹맘으로써 아이를 믿고 맡길 곳이 없어 고군분투하며 겪으신 보육현실의 어려움과 상심에 대해 유감스럽게 생각하며 건의주신 사항에 대해 답변드리겠습니다.

현행 영유아보육법령상 어린이집 인가시, 특정연령의 반편성 여부에 대한 의무부담이나 인가제한 규정은 마련되어 있지 않으며, 어린이집의 보육수요와 운영여건 등에 따라 자율적으로 운영토록 되어 있습니다.

이와 관련하여, 현재 도봉구의 어린이집중 만0세반(0·1세 혼합반 포함)을 운영중인 어린이집은 전체 232개소 중 158개소/249개반 (약68%)이고, 그 중 만0세반(0·1세 혼합반 포함) 정원이 충족되지 않은 어린이집은 67개소/91개반(약28.8%) 있습니다.

또한, 현재 정부에서는 만0세~만2세 아동을 위한 영아전담어린이집 운영시 인건비 지원을 하고 있으며, 도봉구에도 3개소의 영아전담어린이집을 운영중이나,
만0세아 보육수요에 대한 지역적 편차, 보육수요자의 접근용이성, 정원미충족 등 이용가능 어린이집 분포 현황, 어린이집 여건에 따른 소수운영 또는 미운영 등 복합적 요인으로 만0세반의 대기수요가 여전히 높게 느껴지는 것으로 보입니다.

이OO님과 같이 일·가정의 양립을 위해 애쓰는 많은 부모들이 감당하며 겪고 있는 보육현실의 어려움은 충분히 공감되고 이해 됩니다만, 건의주신 어린이집 만0세반 의무제는 관련규정 제·개정 등 제도적 정비 뿐만 아니라 어린이집의 불확실한 보육수요에 대비한 유휴공간 상시확보, 교직원 인건비, 어린이집 총정원 제한에 따른 다른 연령대반 아동의 정원감소와 그에 따른 보육수요의 또다른 증가, 어린이집 운영의 재정적 부담에 의한 보육의 질 저하 초래 등 여러가지 현실적인 어려움이 있음을 널리 양해하여 주시길 바랍니다.

향후, 보육관계자(부모, 교직원, 원장 등) 간담회 등으로 다양한 현장의 목소리에 귀 기울이고, 중지를 모아 보육정책과 법제도적인 개선이 필요한 부분은 보건복지부 제안·전달 및 범정부차원의 정책토론회 등 개최시 적극 참여하여 중앙 정부 또는 국회에 전달하는 등 아이키우기 좋은 보육환경 조성을 위한 바람직한 정책방향이 모색될 수 있도록 관심
갖고 노력하겠습니다.

기타 추가적으로 궁금하신 사항이 있으시면 도봉구청 여성가족과(담당 : 서연희, ☎2091-3122)로 연락주시면 친절하게 안내 해 드리겠습니다.
자칫 지치기 쉬운 여름철 건강에 유의하시고 댁내 행운이 가득하시길 기원합니다.




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